Quay lạiQuay lại

Hồ sơ giám định bệnh nghề nghiệp bao gồm những gì?

2/11/2022

Share

Nội dung chính

Tôi muốn giám định bệnh nghề nghiệp để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội thì cần chuẩn bị hồ sơ gồm những gì? Thủ tục giám định bệnh nghề nghiệp được quy định như thế nào? Xin cảm ơn.
Đáp
1. Hồ sơ giám định bệnh nghề nghiệp
2.  Thủ tục giám định bệnh nghề nghiệp

Tôi muốn giám định bệnh nghề nghiệp để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội thì cần chuẩn bị hồ sơ gồm những gì? Thủ tục giám định bệnh nghề nghiệp được quy định như thế nào? Xin cảm ơn.

Đáp

Chào bạn! Hồ sơ giám định là thủ tục cần có để bên bảo hiểm có thể thực hiện bảo vệ quyền lợi của người lao động khi tai nạn lao động. Cùng tìm hiểu hồ sơ giám định bệnh nghề nghiệp cần những gì và trường hợp nào được chấp nhận giám định bệnh nghề nghiệp sau đây:

1. Hồ sơ giám định bệnh nghề nghiệp

Hướng dẫn các loại giấy tờ cần có trong hồ sơ giám định bệnh nghề nghiệp được quy định theo Khoản 2, Điều 5 Thông tư 56/2017/TT-BYT. Cụ thể các giấy tờ cần có khi người lao động cần khám giám định bệnh nghề nghiệp như sau:

  • Giấy giới thiệu của cơ quan sử dụng lao động hoặc giấy đề nghị giám định của người lao động.
  • Giấy đề nghị khám giám định cần lập theo đúng mẫu ở Phụ lục 1 Thông tư 56 dành cho đối tượng người lao động đang thuộc quản lý của các doanh nghiệp. Với lao động không còn làm việc nhưng có nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp cần lập giấy đề nghị khám giám định theo Phụ lục 2 thuộc Thông tư 56.
  • Bản tóm tắt hồ sơ bệnh án điều trị của cơ sở Y tế có thẩm quyền.
  • Bản chính hoặc bản sao hồ sơ bệnh án.
  • Giấy chứng minh nhân dân hoặc thẻ căn cước, hộ chiếu.
  • Giấy xác nhận của công an xã có đóng dấu giáp lai cấp trong thời hạn tối đa 3 tháng kể từ thời điểm đề nghị khám giám định

2.  Thủ tục giám định bệnh nghề nghiệp

Để xác định mức độ bệnh nghề nghiệp được hưởng bảo hiểm xã hội, thủ tục giám định bệnh sẽ được thực hiện theo các bước như sau:

  • Bước 1: Người lao động tiến hành gửi hồ sơ để xin cơ quan thường trực Hội đồng giám định y khoa giám định bệnh nghề nghiệp.
  • Bước 2: Căn cứ hồ sơ đối tượng giám định, Hội đồng giám định y khoa sẽ có trách nhiệm xem xét, tổ chức khám giám định theo đúng như thời gian quy định của pháp luật. Trong trường hợp không được khám giám định, trong thời hạn tối đa 10 ngày làm việc Hội đồng giám định y khoa sẽ gửi câu trả lời bằng văn bản chính thức để cá nhân, cơ quan yêu cầu giám định.
  • Bước 3: Trong thời hạn 10 ngày làm việc kể từ thời điểm Hội đồng có kết luận chính thức, cơ quan thường trực có liên quan sẽ phát hành Biên bản giám định y khoa.

Nhằm đảm bảo quá trình diễn ra suôn sẻ, hồ sơ giám định bệnh nghề nghiệp bạn cần đảm bảo đã gồm đầy đủ các giấy tờ cần thiết và nộp đúng thời gian quy định.

*Mọi thông tin về hồ sơ giám định bệnh nghề nghiệp được quy định rõ ràng tại điều 8 – 12 thuộc Luật Bảo hiểm xã hội và các phụ lục trong Thông tư 14/2016/TT-BYT.

Việc lập hồ sơ giám định bệnh nghề nghiệp sẽ do các cơ quan sử dụng lao động thực hiện. Người lao động chỉ cần phối hợp với bên doanh nghiệp và cung cấp những giấy tờ cơ bản để hỗ trợ quá trình làm hồ sơ. Người sử dụng lao động sau khi hoàn thiện hồ sơ có thể nộp trực tiếp tại Hội đồng giám định y khoa tỉnh hoặc nộp qua bưu điện.

✍ Bạn đọc tìm hiều thêm về các chủ đề khác có liên quan tại các bài viết sau:

Quay lạiQuay lại
Share
Bài viết có liên quan